Kariera

📍 Praca stacjonarna w Warszawie na umowie zlecenie bądź kontrakcie B2B.

Szukasz pracy, w której Twoje umiejętności w zakresie rekrutacji i zarządzania personelem będą miały realny wpływ na rozwój firmy i jej pracowników? Dołącz do Novisa Development i współtwórz z nami przyszłość rynku nieruchomości!

Kim jesteśmy? Novisa Development to jeden z liderów na rynku budownictwa jednorodzinnego w Polsce. Tworzymy nowoczesne, funkcjonalne osiedla, w których tysiące rodzin znajduje swoje miejsce na ziemi. Naszą misją jest budowanie przestrzeni, gdzie ludzie mogą realizować swoje marzenia o idealnym domu. Cechuje nas transparentność, uczciwość i dbałość o najwyższą jakość, zarówno w budownictwie, jak i obsłudze klienta. Nasze inwestycje wyróżniają się przemyślanym designem, dbałością o detale i bliskością natury.

Jako Asystent/Asystentka ds. Rekrutacji i HR w Novisa Development, będziesz odpowiedzialny za proces rekrutacji oraz wsparcie w zarządzaniu zasobami ludzkimi. Twoje działania będą miały kluczowe znaczenie w budowaniu zespołu, który przyczyni się do sukcesu naszej firmy. Będziesz współpracować z menedżerami działów oraz kandydatami, a Twoje zaangażowanie pozwoli na tworzenie efektywnych rozwiązań rekrutacyjnych i budowanie kultury organizacyjnej, która wspiera rozwój pracowników.

Co będziesz robić na co dzień?

🔹 Wspierać prowadzenie procesów rekrutacyjnych – publikować ogłoszenia (nie tylko na portalach pracy), analizować i selekcjonować CV, umawiać spotkania rekrutacyjne

🔹 Zarządzać bazą Kandydatów w systemie ATS

🔹 Aktywnie poszukiwać Kandydatów przy użyciu różnych metod rekrutacyjnych

🔹 Wymyślać i realizować skuteczne, często niestandardowe działania rekrutacyjne

🔹 Dbać o pozytywne i profesjonalne doświadczenia Kandydatów w procesie rekrutacji do Novisa – niezależnie od etapu i decyzji o zatrudnieniu

🔹 Wspierać tworzenie procesów HR oraz budowanie kultury organizacyjnej

🔹 Wspierać działania z obszaru employer brandingu (EB)

Czego od Ciebie oczekujemy?

🔹 Pozytywnego nastawienia i postawy „can do”

🔹 Minimum 6 miesięcy doświadczenia w rekrutacji, najlepiej w branży budowlanej lub produkcyjnej

🔹 Studiów w obszarze HR (np. psychologia) – możesz być w trakcie nauki

🔹 Proaktywności w proponowaniu nowych rozwiązań, skrupulatności i odpowiedzialności

🔹 Braku barier w komunikacji – nie boisz się zadzwonić do Kandydata czy porozmawiać z menadżerem

🔹 Chęci do nauki i rozwoju

🔹 Zainteresowania obszarem HR i EB – jesteśmy na początku budowania tych procesów, więc Twoje pomysły i zaangażowanie będą bardzo mile widziane

Co dla Ciebie mamy?

🔹 Pracę w bardzo dobrej atmosferze, w rozwijającym się dziale HR, z realnym wpływem na standardy rekrutacji, procesy HR i działania EB

🔹 Bieżące wsparcie menadżerki oraz dużą samodzielność i odpowiedzialność za powierzone działania

🔹 Współpracę w oparciu o umowę zlecenie lub kontrakt B2B

🔹 Prywatną opiekę medyczną

🔹 Dofinansowanie do zajęć sportowych

🔹 Integracje firmowe

Dlaczego Novisa? Bo w naszej firmie dbamy nie tylko o klientów, ale także o naszych pracowników. Cenimy zaangażowanie, lojalność i kreatywność. Wierzymy, że każdy może się rozwijać, dlatego wspieramy rozwój osobisty i zawodowy naszych pracowników. Tworzymy przestrzeń, w której możesz być sobą i realizować swoje ambicje.

Jeśli chcesz być częścią zespołu, który z pasją zmienia rynek nieruchomości, nie czekaj!
Aplikuj teraz i buduj z nami przyszłość!

Aplikuj

ZAINTERESOWANY/A? WYŚLIJ NAM SWOJE CV

imię

wiadomość

nazwisko

numer telefonu

dodaj plik z załącznikiem

adres e-mail

dodaj plik z załącznikiem

Potwierdzam, że zapoznałem(-am) się z treścią klauzuli informacyjnej, w tym zczytaj więcej

* pole obowiązkowe

Administratorem Twoich danych osobowych jest Novisa Development sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, KRS: 0000973276 („Novisa”). Jako administrator danych osobowych, Novisa będzie przetwarzać Twoje dane w celu kontaktu i realizacji usług Novisa, marketingu bezpośredniego produktów/ usług Novisa, marketingu produktów/ usług podmiotów trzecich oraz badania Twojej satysfakcji, na podstawie Twojej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), na podstawie umowy (w związku z wykonaniem umowy lub do podjęcia działań na Twoje żądanie przez zawarciem umowy – art. 6 ust. 1 lit. b RODO), prawnie uzasadnionego interesu Novisa (art. 6 ust. 1 lit. f RODO) lub przepisów prawa (art. 6 ust. 1 lit. c RODO) – w zależności od okoliczności.

Przysługuje Ci prawo: żądania dostępu do danych oraz otrzymywania ich kopii; sprostowania (poprawiania); usunięcia; ograniczenia przetwarzania; przenoszenia; wniesienia skargi do organu nadzorczego; wycofania zgody na przetwarzanie w dowolnym momencie (cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem) lub wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych. Więcej informacji znajduje się na stronie internetowej Novisa.. czytaj więcej

Dziękujemy!

Twoja wiadomość została wysłana pomyślnie